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      职位分类:
      列表 明细
      薪资: 8千-1万 经验:不限 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:重庆 食宿:提供食宿

      岗位职责1. 协助市场销售总监实现酒店的整体销售目标2.预测?#22836;?#26512;开发新的销售战略,分析销售需求,开发?#34892;?#22320;产品3.拟定相关销售计划4.根据市场变动的情况,提供想关信息 包括竞争对手的趋势等5.以客户的需求及预期制定执行及评估短期计划和长期销售计划及销售方案岗位要求1.大专以上文化程度2.优秀的谈判技巧和沟通技巧3.专业文书工作能力4.性格开朗, 坚持不懈5.相似酒店工作背景

      薪资: 7.5千-9.5千 经验:3年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:广东-广州 食宿:提供食宿

      · 按时向销售部总监/销售部副总监提交销售报告;· 建立并维持良好的客户关系并且?#27426;?#30340;开发新的生意机会· 完成每月?#28595;?#24230;的个人销售指标;· 始终?#27426;?#30340;检阅本地市场,国内市场,国际市场的发展趋势,以及竞争对手的销售侧重点,以确保我们酒店的销售在市场中保有竞争性和领导地位;· 发展潜在的客户群体,并利用Envision系统的数据库安排相应而?#34892;?#30340;销售战略计划,从而提高酒店在市场上的占?#26032;剩弧?nbsp;通过直接销售,电话联系和书信方式协助酒店创造高度影响;· 通过?#23454;?#30340;培训,训练与指导,尽量?#34892;?#30340;提高每一个员工的技能与能力;所有广州富力君悦大酒店的职位用以下应聘方式: 请将个人简历及一寸彩色?#25484;?#30005;?#25163;粒篏[email protected]亦或寄信至:广州市天河区珠江新城珠江西路12号邮政编码:510623酒店星期一?#21015;?#26399;五9:00 – 15:00 公开面试时间,可直?#26377;?#24102;个人一寸彩照到酒店应聘。

      薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:河北-?#30830;?/i> 食宿:提供食宿

      岗位职责1.执行会议、政府代表团及散客的销售?#26696;?#36827;接待工作。2.组织销售代表走访客户,管理客户资料。3.掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。4.检查销售代表的工作,审核《会议接待通知》,完成季度销售任务。5.编写、修改报价信函、合同及推销文书及《备忘录》。6.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。7.填写《工作报表》,将工作中存在的问题?#20174;?#32473;市场总监。岗位要求1.大专以上文化程度;3-5年同岗位工作经验。2.英语听说?#21015;?#29087;练。3.行为举止?#33487;?#22823;方,仪容仪表符合酒店行业要求。4.应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关?#23548;?#24039;、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。

      薪资: 8千-1万 经验:5年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:河北-?#30830;?/i> 食宿:提供食宿

      岗位职责1.执行会议、政府代表团及散客的销售?#26696;?#36827;接待工作。2.组织销售代表走访客户,管理客户资料。3.掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。4.检查销售代表的工作,审核《会议接待通知》,完成季度销售任务。5.编写、修改报价信函、合同及推销文书及《备忘录》。6.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。7.填写《工作报表》,将工作中存在的问题?#20174;?#32473;市场总监。岗位要求1.大专以上文化程度;3-5年同岗位工作经验。2.英语听说?#21015;?#29087;练。3.行为举止?#33487;?#22823;方,仪容仪表符合酒店行业要求。4.应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关?#23548;?#24039;、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。

      薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:河北-?#30830;?/i> 食宿:提供食宿

      岗位职责1.执行会议、政府代表团及散客的销售?#26696;?#36827;接待工作。2.组织销售代表走访客户,管理客户资料。3.掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。4.检查销售代表的工作,完成季度销售任务。5.编写、修改报价信函、合同及推销文书。6.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。7.完成上级领导交代的其他工作。岗位要求1.大专以上文化程度,3年以上同岗位工作经验。2.英语听说?#21015;?#29087;练。3.行为举止?#33487;?#22823;方,仪容仪表符合酒店行业要求。4.应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关?#23548;?#24039;、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。

      薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:河北-?#30830;?/i> 食宿:提供食宿

      岗位职责1.执行会议、政府代表团及散客的销售?#26696;?#36827;接待工作。2.组织销售代表走访客户,管理客户资料。3.掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。4.检查销售代表的工作,完成季度销售任务。5.编写、修改报价信函、合同及推销文书。6.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。7.将工作中存在的问题?#20174;?#32473;市场销售总监。岗位要求1.大专以上文化程度;3-5年以上同岗位工作经验。2.英语听说?#21015;?#29087;练。3.行为举止?#33487;?#22823;方,仪容仪表符合酒店行业要求。4.应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关?#23548;?#24039;、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。

      薪资: 8千-1.5万 经验:不限 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:广东-佛山 食宿:提供食宿

      销售副总监负责完成整个酒店的房间销售目标,同时协助市场销售总监发展市场销售计划和筹备预算。以客户关系管理为基础?#21592;?#22320;和国际市场上一?#21271;?#25345;的联?#31561;苏?#29616;和推广酒店。指导销售团队确保及时完成日常工作任务,在市场销售总监不在时担当其职责The Assistant  Director of Sales is responsible in achieving the room objectives of the hotel. Assists the Director of Sales & Marketing in the development of Sales & Marketing plans and budget preparation. Represents and promotes the hotel by maintaining constant contact with the market and the customer base locally and internationally through Customer Relationship Management. Supervises the sales department to ensure all daily tasks are completed in a timely fashion. To act as the deputy of the Director of Sales & Marketing in his/her absence

      薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

      1.?????? 大专以上学历? ? ? ? ? Bachelor or higher degree required? 2.?????? 具有相关工作经验? ? ? ? ? Experienced in related workplace? 3.?????? 具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合? ? ?分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。? ? ? ? ?Capable of researching and forecasting the markettrend.?? ? ? ? ?Awareness of the changes inmarket environment. Abilities to? ? ? ? ?adjust current strategies and make feasiblerecommendations.? 4.?????? ?#34218;?#24378;的语?#21592;?#36798;和沟通能力? ? ? ? ? Excellent in verbal expression and communicationskills

      薪资: 面议 经验:2年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:海南-三亚 食宿:提供食宿

      1.       大专以上学历          Bachelor or higher degree required  2.       具有相关工作经验          Experienced in related workplace  3.       具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合     分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。         Capable of researching and forecasting the markettrend.          Awareness of the changes inmarket environment. Abilities to         adjust current strategies and make feasiblerecommendations.  4.       ?#34218;?#24378;的语?#21592;?#36798;和沟通能力          Excellent in verbal expression and communicationskills

      薪资: 4千-5千 经验:2年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:河北-唐山 食宿:提供食宿

      Duties and Responsibilities工作职责?Monitors competitors activities and assists in marketing intelligence监督竞争对手的活动并协助监察市场动态。?Refers sales leads to appropriate personnel within the InterContinental Hotels Group在洲际酒店集团的范围内将销售线索提供给适合的人员。?Sells to new, existing and prospective customers considering goals set forth in the sales strategy, negotiating optimum rate for the benefit of the business根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、有可能的客户进行销售,并与其谈判商定最适合的价格以争取最大的利润。QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS 任职要求?2 years related experience or an equivalent combination of education and experience2年相关工作经验,或与此相当的教育与工作经验结合的背景。

      薪资: 面议 经验:8年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:云南-大理 食宿:提供食宿

      ??RequiredQualifications必要的资历要求:?1.????? University graduate, excellent command ofwritten and spoken in English and Chinese language.大学本科,良好的中英文?#21015;?#33021;力。2.????? Minimum 5 years experience in similarcapacity with international chain hotels.具有?#36797;?#20116;年在国际连锁酒店的相关经验。??PreferredQualifications 更高的资历要求:?1.????? Very good management skill.良好的管理技巧。2.????? Very familiar with local market and goodat marketing trend anlysis.了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力。3.????? Ability to be resourceful, creative andmaintain flexibility.具有策略性、创造性及灵活性。

      薪资: 1.5万-2万 经验:不限 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:浙江-杭州 食宿:面议

      岗位要求:1. 具备良好的?#26657;?#33521;文?#21015;?#33021;力;2. 良好的电脑技能,?#36797;?#20250;使用微软视?#23433;?#20316;系?#22330;?#24494;软Office、互联网及其它的软件;3. 良好的人?#24335;?#24448;及沟通技巧。4. 独立工作和团队工作的能力。5. 在国际五星级酒店集团担任类似的工作岗位,具有3年及以上的经验。

      薪资: 面议 经验:3年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

      You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt International's Corporate Strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations.  JOB SPECIFIC DESCRIPTIONYou will be required to act as a sales specialist and be responsible to assist the related revenue is maximised in the most profitable way in line with the agreed targets.QUALIFICATIONSIdeally with a relevant degree or diploma in Hospitality or Tourism management. Minimum 3 years work experience as Sales Manager or Sales Executive. Good problem solving, administrative and interpersonal skills are a must.

      薪资: 1万-2万 经验:不限 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:浙江-台州 食宿:提供食宿

      岗位职责1.执行会议、政府代表团及散客的销售?#26696;?#36827;接待工作。2.组织销售代表走访客户,管理客户资料。3.掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。4.检查销售代表的工作,审核《会议接待通知》,完成季度销售任务。5.编写、修改报价信函、合同及推销文书及《备忘录》。6.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。7.填写《工作报表》,将工作中存在的问题?#20174;?#32473;市场总监。岗位要求1.大专以上文化程度;2年以上同岗位工作经验。2.英语听说?#21015;?#29087;练。3.行为举止?#33487;?#22823;方,仪容仪表符合酒店行业要求。4.应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关?#23548;?#24039;、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。

      薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:江苏-苏州 食宿:面议

        1.有相同岗位工作经验3年以上,熟悉酒店领域的会务销售工作。 2.拥?#24515;?#26631;责任感,具备开发和维护客户群的能力。 3.能协调各岗位的工作,?#34218;?#24378;的团队合作意识和团队领导能力。 4.形象气质佳,英文书写和口语流利者优先考虑。 5.工作地点在昆山

      薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:天津-南开区

      ??Oversee all functions of the Conference/Conventions Services Department. Ensure that all conferences, meetings and group activities are coordinated and managed within client expectations. Up sell client events and manage function space and room block inventory to maximizes hotel profit. Ensure hotel and client fulfill group contract commitments.??主管会议与会务服务部门的各项工作。确保所有会议与团队活动按宾客的期望进行协调与管理,通过增销产品?#22836;?#21153;,妥善管理会场空间和会议场所动态分配表,以最大化酒店利润。确保酒店和客户遵守团队合同中的各项?#32423;ā?nbsp;??Complete forecasts, plans, and productivity reports for management.??为酒店管理层?#24613;?#21508;项预测、计划和生产效?#26102;?#21578;。?Participate in the preparation of the annual departmental operating budget and financial plans. Monitor budget and up sell products and services while minimizing waste to increase revenue. ??参与制定部门年度预算与财务计划。监管预算,增销更多的产品?#22836;?#21153;,避免浪费,提高营收。 ?Negotiate food and beverage prices, function space, and hotel services within approved departmental booking guidelines ??在部门预订指南?#24066;?#30340;范围内就食品和饮料的价格、活动空间和酒店服务进行谈判。 ??Direct day-to-day conference/convention activities, plan and assign work, and establish performance and development goals for team members. Provide mentoring, coaching, and regular feedback to help manage conflict and improve team member performance. ??主管日常会议活动,计划并分配工作,为每个员工设定工作绩效目标。为员工提供教导、辅导并给予定期反馈,协助解决各类员工矛盾,提高员绩效。 ? Educate and train team members in compliance with brand standards, service behaviour, and governmental regulations. Ensure staff has the tools, training, and equipment to carry out job duties. ??遵?#25484;?#29260;标准、服务行为及政府法规为全体员工提供恰当的教育和培训。确保员工获得正确的培训,并为员工配备完成工作所需的各种工具和设备。 ?Promote teamwork and quality service through daily communication and coordination with other departments. Ensure appropriate staffing levels based on guest volume. Interact with outside contacts: Guests, Vendors, and other contacts as needed. ??通过与其它部门进行日常沟通和协作促进团队合作、提高服务质量。根据业务量合理安排员工编制。维护与宾客、供应商及其他相关单位/个人的良好关系。 ??Provide guests with information (example: loyalty programmers, area attractions, restaurants, facility information) to enhance guest experience. ??为宾客提供各种信息(如:?#39029;?#35745;划、本地景点、餐厅、设备信息),以提升宾客体验。 ???Conduct banquet and catering facility tours and entertain clients to enhance the guest’s meeting /banquet experience. ?引导和招待宾客参观宴会和餐饮设施,以提升宾客的会议或宴会体验。 ??Assist clients with menu planning, food and beverage coordination, table arrangements, decoration options, etc. ?协助宾客制定?#35828;ァ?#21327;调餐饮活动、会场?#23395;?#21644;选择装饰等。 ??Arrange all details of meetings and conventions to include room set-ups, staging, lighting, audiovisual, traffic flow, menus, entertainment, group room blocks, and VIP services. ?安排会议活动的所有细节,包括会议室布置、舞台、灯光、视听设备、客流、?#35828;ァ?#35013;饰、娱乐活动、团体住宿预订及贵宾服务等。 

      薪资: 1万-1.5万 经验:10年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:陕西-西安 食宿:提供食宿

      岗位职责1.执行会议、政府代表团及散客的销售?#26696;?#36827;接待工作。2.组织销售代表走访客户,管理客户资料。3.掌握内外商务、散客市场动态,组织销售人员走拜访,审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。4.检查销售代表的工作,审核EO单,完成季度销售任务。5.编写、修改报价信函、合同及推销文书。6.积极宣传酒店服务和设施,树立酒店形象。7.将工作中存在的问题?#20174;?#32473;市场总监。岗位要求1.大专以上文化程度;10年以上同岗位工作经验。2.英语最好听说?#21015;?#29087;练。3.行为举止?#33487;?#22823;方,仪容仪表符合酒店行业要求。4.应征者需具备以下领导素能:行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关?#23548;?#24039;、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。

      薪资: 5千-6千 经验:2年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:辽宁-沈阳

      岗位职责1. 根据部门经理制定的销售方针,具体执行对该市场旅行团的销售工作。2. 掌握报所管辖地区的旅游市场动态,根据市场、旅行社的变化和全年淡旺季及酒店的客房预订状态。3. 根据酒店的整体销售计划,结合管辖市场的特点,提出具体的促销计划和切实可行的配额方案。4. 扩大管辖市场的销售网络,熟悉该地区的旅游机构、旅行社、交通、预订销售网络的业务特点和操作方式。5. 协助部门经理作好旅行团的销售的产品分配管理工作,提高酒店入住率和经济效益。6. 检查、督导销售主管的工作,带领销售主管完成规定的营业销售计划。7. 根据市场和旅行社的业务变化,负责对销售主管的培训工作。8. 每月向销售部经理汇报当月的销售情况并提出下月的工作计划。岗位要求1. 大专以上学历。2. 能准确了解酒店对外销售方针、政策,通过对市场的了解,有计划地开展销售业务工作,在促销?#26657;?#33021;灵活运用酒店的政策和价格。3. 能够根据销售部制定的销售计划,结合所管辖地区的市场情况,提出切实可行的销售方?#31119;?#24182;能协助市场营销经理制定适?#32454;?#22320;区销售的具体计划。4. 能根据该地区对外销售业务的?#23548;市?#35201;,对国内外旅游市场进行调查,并对当地酒店产品市场供求关系做出分析,提供有关资料及可行性方案。

      薪资: 面议 经验:5年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:上海-闵行区

      职位要求1. 5年4-5星国际品牌酒店的相关部门经历2. 3年4-5星国际品牌酒店的相关岗位管理经验3. 具有?#27426;?#30340;领导能力及业务拓展能力4. 熟悉部门的操作流程和标准5. 熟悉酒店行业要求6. 较强的团队协作和解决问题的能力7. 较强的语言和沟通能力8. 熟练的英文书面及口头表达能力

      薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

      Position Summary职位概述:Under the general guidance and supervision of the Commercial Director and in keeping with the delegation of authority, oversees day to day Sales efforts of Senior Sales Managers, Sales Managers, Sales Executives, with specific responsibilities for directing sales, training, and implementing action plans set forth in the Marketing Plan. 在商务总监的监督指导下,去检查每一个销售部员工的工作情况和他们的培训情况。Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求:1.Determines overallBusiness Development objectives and initiatives best suit the hotel.具备设立最适合酒店的总体营业目标及行动方案的能力。2.Produces and executesBusiness Development budgets and business plans.具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。3.Effectively promotes and positions the brand and the hotel at its desirous level.具备高效地推广和将品牌定位在理想的水平的能力。4.Manages and administrates theBusiness Development department.具备管理营业部的能力。5.Assists the General Manager and the Excom in achieving the hotel’s business objectives and revenue goals.具?#24863;?#21161;总经理和管理层达到酒店总体经营目标的能力。6.Knowledge of market trends and behavior including political, economical and social issues.掌握政治,经济和社会方面的知识及市场趋势。7.Sound communication skills.具有良好的沟通技巧。8.Ability to lead, to provide guidance and to develop team member.具有领导,指导?#22836;?#23637;员工的能力。9.Knowledge and skill in crisis management.具备处理危机的知识和能力。 10.Good skills of organization and presentation.良好组织及展示技巧。11.Ability to manage by example.具有以身作则的能力。12.Excellent command of written and spoken in English and Chinese language.良好的中英文?#21015;?#33021;力。13.Minimum 5 years experience in similar capacity with international chain hotels.具有?#36797;?#20116;年在国际连锁酒店的相关经验15.Very good management skill.良好的管理技巧。16.Very familiar with local market and good at marketing trend analysis.了解本地客户的情况并具有很强的市场分析能力。17.Ability to be resourceful, creative and maintain flexibility.具有策略性、创造性及灵活性。

      薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:广东-汕尾 食宿:提供食宿

      Position Summary职位概述:The Sales Manager handles groups less than 10 guestrooms, as well as the catering in house. Under the general guidance and supervision of the Director of Sales in coordination with the Director of Business Development, implements all sales activities and maximize business opportunities in his/her specific area of responsibility.销售经理在销售总监的督导下,负责10间客房以内的团队及其在店宴会,通过?#34892;?#30340;销售活动,在业务发展总监的指导下?#39038;?她所负责区域的住房产量和收入最大化。Specific Job Knowledge, Skill and Ability工作技能技巧要求:1.Sound communication skills.具有良好的沟通技巧。2.With strong teamwork spirit拥?#34218;锨客?#38431;合作精神;3.Good interpersonal skills较强的人?#24335;?#24448;能力4.Have hotel sales experiences.有酒店销售经验5.Have hotel database.有客户资源6.Ability to work under pressure and deal with stressful situations during busy periods.能在强压下胜任工作。7.University graduate, excellent command of written and spoken in English and Chinese language.大学专科,良好的中英文?#21015;?#33021;力。8.Minimum 3 years experience in similar capacity with international chain hotels.具有?#36797;?#19977;年在国际连锁酒店的相关经验。

      薪资: 1.5万-2万 经验:不限 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:北京 食宿:面议

      Work experience in similar capacity with international chain hotels will be better同等职位国际酒店经验优先考虑;Positive. can work under big pressure能承受工作压力,积极向上Good guests service sense and professional skills.良好的服务意识和专业技能;Good verbal Chinese & English communication skills良好的中英文口语交流能力。

      薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:浙江-杭州 食宿:提供吃

      Brief Introduction 职位简介Grasp the opportunities to maximize sales revenue for Ascott.把握机遇为雅诗阁创造最大销售?#25214;妗ajor Responsibility 主要工作职责Responsible for market development to increase and retain customers.负责市场开发,增加并保留客?#30784;stablish and maintain good customer relationships to increase sales revenue.建立并维护良好的客户关系以增加销售额。Complete the entire sales process, including sales tracking, scene investigation, price negotiations, contract preparation and signing.完成全程的销售流程,包括销售跟踪,现场勘查,价格谈?#26657;?#21512;约?#24613;?#19982;签订。Serve customers, understand their needs and try to satisfy their requirements.服务客户,了解需求并尽量满足客户的要求。Create and participate in various sales events to enhance customer relationships.设计并参与各项销售活动来增强客户的关系。Prepare and analyze sales reports.?#24613;浮?#20998;析销售报表。Requirements ?#25163;市?#27714;Bachelor degree or above, fluent in listening, speaking, reading and writing English abilities.大学本科以上学历,流利的英文听、说、读、写能力。More than 3 years hotel / service apartment sales experience.3年以上酒店/服务公寓销售工作经验。Good interpersonal communication skills to effectively carry out internal / external communications.良好的人际沟通能力,能?#34892;?#22320;进?#24515;?外部沟通。Strong team spirit, organization and planning capabilities.较强的团队协作精神、组织?#23433;?#21010;能力。Familiar with EXCEL, WORD, ERP (ORACLE) System.熟悉EXCEL, WORD, ERP(ORACLE)系?#22330;ull of enthusiasm, can work under pressure.富有工作热情,能承受工作压力。

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      Main Job Responsibilities 主要工作职责Monitors competitors activities and assists in marketing intelligence监察竞争对手的商业活动和协助监察市场动态Sells to new, existing and prospective customers considering goals set forth in the sales strategy, negotiating optimum rate for the benefit of the business根据在销售策略中既定目标,向新的、现有的、?#26143;?#36136;的?#21830;?#21028;最适合的价格以争取最大的利润Provides direction on, and conducts market research and analysis提供市场发展的趋势,进行市场调查?#22836;?#26512;Analyses sales mix and likely impact on hotel goals分析销售类型及对酒店目标?#23548;?#30340;可能影响Entertain clients and conducts site inspections for potential clients宴请客户并带潜在客户进行场地参观Ensure effective communication with clients and efficient coordination with departments concerned确保与客户进行高效联系,并保证与宴会相关运作部门的高效沟通Maintains timely and responsive communication with client within 2 hours.分析销售行为和有可能影响酒店销售目标的行为

      ?#20801;?#36873;中职位
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