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      列表 明细
      薪资: 3千-4千 经验:不限 企业类型:国内高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:北京 食宿:提供食宿

      职责/任务:1、日常税务申报;年度审计,汇算清缴。2、月度各项税务指标筹划,指标分解、控制。3、各税种涉税分析。4、各项税收优惠政策的运用和办理。5、税务关系维护。6、外部税务稽查及统计检查应对。7、业务部门税务政策咨询、解答。任职要求:1、会计相关专业毕业,专科以上学历。2、有会计从业资格证书。3、熟练应用财务及office办公软件,熟悉中国经济、税务相关法规。4、一年以上税务工作经验。5、具有良好的沟通及表达能力,严谨细致、责任心强,忠于职业操守。6、有酒店企业工作经验者优先。

      薪资: 4千-5.5千 经验:2年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:湖南-常德 食宿:提供食宿

      岗位职责1.编制上报各种财务报表,提供各种财务数据,上交各种税费。2.审核当月员工的工资汇总表和记?#25163;ぁ?.根据酒店支付情况随时向总经理提供分析报告,控制费用开支,不超预算。4.做好各项税收的申报和交纳工作,填制营业税、教育税附加、流转税、个人所得税、粮补金等申报表并按规定时间申报交纳。岗位要求1.具有多年财务管理经验或多年星级酒店财务工作者优先 。2.具有中级会计师以上职称,熟悉酒店帐务税务流程。3.熟悉办公软件?#23433;?#21153;软件,熟悉银行、锐务、工商的工作流程。4.能独立核算企业的账务工作,懂得相关法律法规。5.工作细致、严谨,具?#34218;?#24378;的工作热情和责任感,为人诚实可靠,品质正直,有吃苦耐劳的精神。

      薪资: 3千-4千 经验:3年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:贵州-贵阳 食宿:面议

      岗位职责1.及时搜集和掌握国家及地方的税收法规政策;2.对各种税收政策进行研究,并对企业的税收风险进行定期评估;3.承办有关税务方面的事务;4.协助财务部经理拟定公司整体税务计划;5.在财务经理授权下,负责公司税务计划的推进和实施;6.拟定和实施公司税务筹划方?#31119;?.维护公司与相应税务机关的日常关系;8.为公司开展的各项业务提供税务方面的政策咨询;9.定期向管理层提供税务管理方面的建议;10.其他财务经理或财务总监安排的事项。岗位要求1.财务、会计、税务专业全日制本科;2.熟悉财务部门各模块的工作,有制造业及高新技术企业财务工作经历者优先;3.熟悉企业财务制度及流程,精通相关财税法律法规;五年以上财务、税务工作经验;4.熟悉US GAAP 和PRC GAAP;5.计算机操作熟练,熟练使用excel/word等办公软件,熟悉相关财务软件操作系统,能熟练使用Oracle软件优先考虑;6.熟练使用商务英语。

      薪资: 1万-1.5万 经验:5年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
      地区:广东-广州 食宿:提供食宿

      岗位职责:1. 对管理公司股东负责,协助财务总监制定管理公司及下属单位的财务管理工作目标,对财务部税务工作进行策划及监督;2. 协助财务总监编制管理公司及下属酒店税收制度以及筹划方?#31119;?#23436;善税收体系,编制税收申报标准和流程,监督方案的执行并定期汇报; 3. 参与公司重要经?#26790;?#39064;(包括管理合同、营销政策)的分析和决策;4. 审核各单位各项财务报表,进?#24515;?#31246;申报并缴纳税金,计算准确、无遗漏,保证对外报表准确及时的报送?#27426;?#26399;检查税务相关业务、规定的执行及落实情况,在规定的时间内及时办理税务登记?#28595;?#26816;;5. 研究各类税务问题,为公司业务运营提供税务咨询; 针对公司经营业务,提出相应的税收建议; 解答公司内部有关税收方面的日常咨询;6. 留意本地税务规定与主管税务局、财务局和税务顾?#26102;3置?#20999;的工作联系,协助财务总监统筹各项税务关系;;7. 对下属进行业务的培训和指导,学习新的税务制度和条款,?#27426;?#25552;高部门员工的业务能力,制定培?#23548;?#21010;并组织实施和考核; 8. 贯彻执行集团公司董事会、总裁、财务总监下达的各项工作任务,全面管理所辖财务部的日常税务,督促、检查各单位涉税合规化工作;任职要求:1. 本科以上学历,财务管理、会计、审计类相关专业,2. 35岁以下,特别优秀的可放宽到40岁(含)以下;3. 中级会计师职称;持注册税务师/CPA证书优先4. 5年以上相关行业/规模企业工作经历,其中担任经理岗位不低于1年;5.有独立制定企业税筹方案的成功案例/经验。

      薪资: 4千-5千 经验:3年以上 企业类型:国内高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:山西-太原

      岗位职责1.及时搜集和掌握国家及地方的税收法规政策;2.对各种税收政策进行研究,并对企业的税收风险进行定期评估;3.承办有关税务方面的事务;4.协助财务总监拟定公司整体税务计划;5.在财务总监授权下,负责公司税务计划的推进和实施;6.拟定和实施公司税务筹划方?#31119;?.维护公司与相应税务机关的日常关系;8.为公司开展的各项业务提供税务方面的政策咨询;9.定期向管理层提供税务管理方面的建议;10.其他财务经理或财务总监安排的事项。岗位要求1.财务、会计、税务专业;2.熟悉财务部门各模块的工作,有酒店财务工作经历者优先;3.熟悉企业财务制度及流程,精通相关财税法律法规;三年以上财务、税务工作经验;4.熟悉US GAAP 和PRC GAAP;5.计算机操作熟练,熟练使用excel/word等办公软件,熟悉相关财务软件操作系统,能熟练使用Oracle软件优先考虑;6.熟练使用商务英语。

      薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
      地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

      岗位职责1.办理集团税务上的缴纳、查对、复核等事项;2.办理有关的免税申请及退税冲账等事项;3.办理税务登记及变更等有关事项;4.编制有关的税务报表及相关分析报告;5.办理其他与税务有关的事项岗位要求1.年龄45岁以下,大专以上学历;2.有中级以上会计职称或会计从业证书,3年以上会计工作经验;3.有关于增值税业务的相关经验;4.具有?#27426;?#31246;法知识,有增值税报税经验者优先。

      薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:广东-深圳 食宿:提供住

      岗位职责:1、审核日常费用报销单据,提交财务经理复核;2、 会计即日工作安排检查督促,负责日常财务所有会计凭证的审核检查;3、 落实公司预算管理体系指标考核,对指标完成情况进行过程控制和总结分析;4、 指导会计网上报税及发票的领?#28023;?、 及时安排对库存商品的盘点及跟进盘点报告的处理;6、 协助财务经理作好日常管理工作,对财务经理负责并报告工作;7、 审核各?#21046;?#35777;之会计科目归类及所附带单据的完整和合法性,随时检查下属工作,调整下属的错误传?#20445;?、 检查会计期间所发生费用是否全部入账,是否按权责发生制进行入账,正确合理分配有关费用;9、 编制月度报表、资产负债明细表、损益表等,将财务报表交财务经理审核;10 检查督促会计人员所经管的账册、报表、传票的装订、保管;11 ?#27426;?#26399;抽查出纳备用金及其它备用金,做到账实相符;12 负责对外报税,掌握当地财经政策、税务政策,了解各种税务申报上之规定,并按时缴纳各种税款及代扣代缴税款;13、 督促下属对于各种应纳款项,例如:水电费、邮电费、会员费、利息等按时由专人负责缴纳,以免因缴纳不及时损害公司权益;14、 负责解决会计人员工作上的各种问题,负责会计人员的在职培训工作;岗位要求:1、 具有大专以上文化程度,有会计技术资格证书;会计、财务管理类专业为佳;2、具有1年以上相关岗位工作经验,2年以上会?#32856;?#20301;工作经验;掌握酒店管理一般理论知识,熟悉经济、会计、统计、财务理论和专业知识;有?#27426;?#30340;管理能力;3、 熟悉国?#19994;?#36130;经法律、税法、规章和方针、政策;4、 ?#34218;?#24378;的沟通与协调能力,工作认真负责;良好的职业道德观和团队合作精神;5、 原则性强,对数据敏感度高;工作地点:深圳?#24515;?#23665;区华侨城汉唐大厦702室(深圳市大正创新科技有限公司)工作时间:朝九晚六,周末双休福利待遇:入职即购买社会保险,周?#27492;?#20241;,享有每天下午茶,每周五员工活动,常聚餐,国内外旅游,绩效高!享?#34218;?#20551;日福利及津贴!薪资丰厚!晋升平台广阔!

      薪资: 5千-6千 经验:不限 企业类型:全服务中档酒店/4星级
      地区:河南-郑州

      岗位职责:提供内部管理报表1、负责部门内部?#24335;?#35745;划、集团财务管理报表、地产财务报表的提报。2、负责对公司?#24335;?#35745;划进行汇总及分析。3、向各区域/部门提供项目管理报表。财务分析1、负责月度经营数据的通报。2、负责制定季度、年度运营分析报告。3、负责对新业务拓展运营进行分析。4、负责其他专题的财务相关的分析。任职要求:1.年龄35岁以下2.统招大专及以上学历,会计财务专业出身3.具?#38468;?#24378;的财务专业能力。4.具?#38468;?#24378;的总结、沟通影响能力。5.具?#38468;?#24378;的工作计划性及责任心

      薪资: 6千-8千 经验:3年以上 企业类型:国内高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:广东-江门 食宿:提供食宿

      岗位职责1.制定并执行公司的整体税务规划,对税务成本进行统计、分析并控制;2.协助制订公司各项日常税务政策,建立并完善日常税务工作流程;3.发票管理;4.审核公司各项税务申报表;5.税务风险管理;6.与各地税务?#30452;?#25345;良好的沟通,处理好各种日常税务沟通事项;7.参与构建公司的成本模型,并协助执行成本模型;8.协助公司的审计(外部);9.特殊交?#36164;?#39033;的税收处理并提供建议;10.提供公司内部税务培训。岗位要求1.熟悉行业的生产流程和财务核算特点;2.熟悉行业的财税政策,并定期搜集整理相关财税政策;3.具有分析能力,预算管理经验;4.具?#34218;?#24378;的沟通能力;5.对整体税收政策有系统的研究,对行业的财税政策有深入的分析研究;6.对于公司的特殊税务事项有深入分析能力;7.熟?#26041;?#34892;成本框架审核?#22836;?#26512;的能力。

      薪资: 3千-4千 经验:1年以上 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:?#19981;?巢湖

      岗位职责1.负责财务部应付帐款的记帐工作。2.负责应付款支付时的核对工作,核对准确并签字确认。3.每月做好应付款的分析报告,并及时上报财务总监。4.协助制订公司各项日常税务政策,建立并完善日常税务工作流程;5.发票管理;6.审核公司各项税务申报表;7.税务风险管理;8.与各地税务?#30452;?#25345;良好的沟通,处理好各种日常税务沟通事项;岗位要求1.大专专业(或相关专业)毕业以上文化程度。2.有助2年以上工作经验;3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.熟悉行业的财税政策,并定期搜集整理相关财税政策;6.具?#34218;?#24378;的沟通能力;

      薪资: 4千-6千 经验:1年以上 企业类型:国内高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:广东-深圳 食宿:提供食宿

      岗位职责:1.按规定程序与标准,执行集团下属酒店的税务会计工作。2.负责公司的记账事宜、每月及时出具财务报表。3.负责公司的税务申报及缴纳。4.负责公司的发票管理。5.负责公司税收筹划,协助解决公司的对内对外涉税事项。6.上级交给的其他事项。 任职资格:1.财务相关专业中专以上学历;2.1年以上财务工作经验,有税务会计工作经验者优先。

      薪资: 4千-5千 经验:不限 企业类型:国内高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:北京-朝阳区 食宿:提供食宿

      岗位职责1.熟悉会计制度和财政部门对各项费用开支的有关规定,在预算范围内,?#32454;?#25484;握费用开支标准,坚持原则,节约费用,不该支付的费用不予报销。2.认真审核各种费用单据,授权审批人和经手人签字齐全,原始单据数字清楚,业务情况?#20174;?#26126;确。3.收到费用单据及时填制记帐凭证,金额和摘要清楚,按?#23637;?#23450;分清各部门和各项费用的小?#25913;浚?#21046;单和复核手续齐全。4.每月应按权责发生制原则,有关费用预结入帐。5.对各内部营业口的对内服务费用进行分配;负责每月工资的审核。6.定期与使用部门资产管理人员核对,年末必须清点实物,做到?#25910;省?#24080;物相符。7.对预算的执行进行总体跟踪和控制,保证在预算控制范围内开支,对异常费用做专项分析,编制相关的管理报表。岗位要求1.财会专业(或相关专业)本科毕业以上文化程度。2.有助理会计师以上职称,2年以上工作经验。3.熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握酒店的有关知识。4.具有独立划清两类?#24335;?#30028;限和商品流通费与非商品流通费界限的能力,具有正确地进行会计财务处理、能用电脑操作和调用各项数据的能力。5.身体健?#25285;?#33021;胜任本职工作。

      薪资: 6千-9千 经验:3年以上 企业类型:国内高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:浙江-?#36718;?/i> 食宿:提供食宿

      岗位职责1.制定并执行公司的整体税务规划,对税务成本进行统计、分析并控制;2.协助制订公司各项日常税务政策,建立并完善日常税务工作流程;3.发票管理;4.审核公司各项税务申报表;5.税务风险管理;6.与各地税务?#30452;?#25345;良好的沟通,处理好各种日常税务沟通事项;7.参与构建公司的成本模型,并协助执行成本模型;8.协助公司的审计(外部);9.特殊交?#36164;?#39033;的税收处理并提供建议;10.提供公司内部税务培训。

      薪资: 3千-6千 经验:2年以上 企业类型:景区
      地区:广东-广州 食宿:提供食宿

      1.有工程会计工作经验,会做工程利润核算,会做工程?#22235;浚?.进行会计核算,编制凭证,登记账薄,编写各种财务报表,向税务机关申报纳税;3.负责收入、固定资产、往来账项、人员工资等各项费用的成本核算;4.良好的沟通?#35760;?#21644;团队合作能力,责任心强,原则性强;

      薪资: 5千-6千 经验:3年以上 企业类型:全服务中档酒店/4星级
      地区:广东-广州 食宿:提供食宿

      税务会计主要工作:1.负责发票管理及日常税务沟通业务。2.负责酒店旅游从业报表申报。3.负责税务报表编制及其他税务筹划。4、其他分配的相关工作。 岗位要求:1.有总账或税务相关工作经验。 2.财务或相关大专及以上,有从业或初级职称优先。3、工作认真负责,无不良工作记录。

      薪资: 4千-6千 经验:3年以上 企业类型:精品酒店
      地区:广东-广州 食宿:不提供食宿

      职位描述:1、负责日常账务核算,保证账务处理及时,会计科目运用准确);2、负责的分店税务月度/季度/年度的申报、缴纳与统计;3、负责发票领?#27827;?#35748;证,税金计算;4、负责财务/税务/工商资料的及时装订和归档;5、负责指导及办理总分公司营业执照、工商信息变更,完成各公司工商年检6、指导、协助门店处理税务检查,配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作。任职资格:1、具备良好的职业道德修养和工作责任心,对财务信息保密、3年以上工作经验;2、精通会计业务知识,掌握本行业业务管理的有关知识;熟练操作财务软件 ;3、熟悉国家财政、税收的政策和相关法规,能独立主持公司的发票的审领、开具和纳税申报工作4、?#37038;?#19978;司的领导和监督指导,完成上级交代的其他事项。

      薪资: 6千-8千 经验:5年以上 企业类型:精品酒店
      地区:广东-广州 食宿:不提供食宿

      职位描述:1、制定税务制度、计划和策?#35029;?#36127;责本部门税务建设;2、负责税务办理、监督和审核;3、提供税务咨询;4、部门人员税务业务培训工作;5、检查监控企业有关国家法律法规、以及公司财务税务制度的执行情况。任职要求:1、熟悉税务管理整体工作内容和工作流程,能根据公司情况制定相应管理制度流程;2、熟练处理各类税务事项;3、具有良好的理解力和执行力及抗压能力,正确理解上级意图,并制定出相应具体可操作的计划方?#31119;?#20445;证计划的高效和?#34892;?#24615;;4、良好的业务控制能力,?#34892;?#25511;制公司税务的筹划计划;5、沟通协调能力,积极主动与他人进行交流,协调各类资源,保持业务?#34892;?#36827;?#26657;?、3年以上税务工作经验,税务师优先。

      薪资: 5千-1万 经验:不限 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:上海

      A Director of Finance will lead the Finance department and associated operations such that account management, reporting, and interdepartmental and vendor relations are managed to optimise the hotels profitability.What will I be doing?As Director of Finance, you will lead the Finance department and associated operations such that account management, reporting, and interdepartmental and vendor relations are managed to optimise the hotels profitability. Specifically, you will be responsible:-Ensure that Finance teams are providing month end closing and all other required management reports-Work with the Finance Managers/General/Hotel Manager to provide full and accurate forecasting and budgeting proposals within the hotel-Prepare capital reviews as required by the General/Hotel Manager and/or Accounting and Finance Departments-Develop best practice financial accounting and control procedures and continually review the process and procedures to maximise impact and efficiency-Ensure the balance sheets are a fair reflection of the assets and liabilities of the hotels-Lead monthly finance update meetings with General Manager/Hotel team-Comply with Hilton policies and procedures across the area, maximising performance on the Finance Balanced Scorecard-Act in accordance with fire, health and safety regulations and follow the correct procedures when required-Review regularly the balance sheets, ensure reconciliations are performed of all cluster hotels controlled accounts and explain all balances even if reconciled elsewhere-Assist Heads of the Department to improve their financial awareness and provide them with relevant financial information for their operations-Serve your role and Team in an environmentally-conscience manner职位要求:What are we looking for?A Director of Finance serving Hilton brands is always working on behalf of our Guests and working with other Team Members. To successfully fill this role, you should maintain the attitude, behaviours, skills, and values that follow:-Relevant degree, in Finance or related business discipline, from an academic institution-Previous experience in a similar role-Organisation, planning skills and the ability to prioritise-Rigorous commitment to accuracy and detail-Negotiation and influencing skills-Effective management skills (upwards and downwards) and the willingness to coach and train others-Positive attitude and excellent communication skillsIt would be advantageous in this position for you to demonstrate the following capabilities and distinctions:-Knowledge of commercial business, specially as it relates to hotel management-Previous experience in the hospitality industry-Experience with the PeopleSoft systemWhat will it be like to work for Hilton?Hilton is the leading global hospitality company, spanning the lodging sector from luxurious full-service hotels and resorts to extended-stay suites and mid-priced hotels. For nearly a century, Hilton has offered business and leisure travelers the finest in accommodations, service, amenities and value. Hilton is dedicated to continuing its tradition of providing exceptional guest experiences across its global brands. Our vision “to fill the earth with the light and warmth of hospitality” unites us as a team to create remarkable hospitality experiences around the world every day. And, our amazing Team Members are at the heart of it all!

      薪资: 5千-1万 经验:不限 企业类型:国际高?#21496;?#24215;/5星级
      地区:全国-全国

      A Director of Finance will lead the Finance department and associated operations such that account management, reporting, and interdepartmental and vendor relations are managed to optimise the hotels profitability.What will I be doing?As Director of Finance, you will lead the Finance department and associated operations such that account management, reporting, and interdepartmental and vendor relations are managed to optimise the hotels profitability. Specifically, you will be responsible:-Ensure that Finance teams are providing month end closing and all other required management reports-Work with the Finance Managers/General/Hotel Manager to provide full and accurate forecasting and budgeting proposals within the hotel-Prepare capital reviews as required by the General/Hotel Manager and/or Accounting and Finance Departments-Develop best practice financial accounting and control procedures and continually review the process and procedures to maximise impact and efficiency-Ensure the balance sheets are a fair reflection of the assets and liabilities of the hotels-Lead monthly finance update meetings with General Manager/Hotel team-Comply with Hilton policies and procedures across the area, maximising performance on the Finance Balanced Scorecard-Act in accordance with fire, health and safety regulations and follow the correct procedures when required-Review regularly the balance sheets, ensure reconciliations are performed of all cluster hotels controlled accounts and explain all balances even if reconciled elsewhere-Assist Heads of the Department to improve their financial awareness and provide them with relevant financial information for their operations-Serve your role and Team in an environmentally-conscience manner职位要求:What are we looking for?A Director of Finance serving Hilton brands is always working on behalf of our Guests and working with other Team Members. To successfully fill this role, you should maintain the attitude, behaviours, skills, and values that follow:-Relevant degree, in Finance or related business discipline, from an academic institution-Previous experience in a similar role-Organisation, planning skills and the ability to prioritise-Rigorous commitment to accuracy and detail-Negotiation and influencing skills-Effective management skills (upwards and downwards) and the willingness to coach and train others-Positive attitude and excellent communication skillsIt would be advantageous in this position for you to demonstrate the following capabilities and distinctions:-Knowledge of commercial business, specially as it relates to hotel management-Previous experience in the hospitality industry-Experience with the PeopleSoft systemWhat will it be like to work for Hilton?Hilton is the leading global hospitality company, spanning the lodging sector from luxurious full-service hotels and resorts to extended-stay suites and mid-priced hotels. For nearly a century, Hilton has offered business and leisure travelers the finest in accommodations, service, amenities and value. Hilton is dedicated to continuing its tradition of providing exceptional guest experiences across its global brands. Our vision “to fill the earth with the light and warmth of hospitality” unites us as a team to create remarkable hospitality experiences around the world every day. And, our amazing Team Members are at the heart of it all!

      薪资: 3.8千-5.6千 经验:3年以上 企业类型:中式餐饮
      地区:湖南-长沙 食宿:提供食宿

      岗位职责1.办理酒店餐饮税务上的缴纳、查对、复核等事项;2.办理有关的免税申请及退税冲账等事项;3.办理税务登记及变更等有关事项;4.编制有关的税务报表及相关分析报告;5.办理其他与税务有关的事项。岗位要求1.年龄35岁以下,大专以上学历,性别不限,男士优先;2.有会计从业证书,3年以上会计工作经验;3.有关于增值税业务的相关经验;4.具有?#27426;?#31246;法知识,有增值税报税经验者优先。

      薪资: 8千-1万 经验:3年以上 企业类型:景区
      地区:全国-全国

      任职资格:1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务。2、协助财务预算、审核、监督工作,按照公司及政府有关部门要求及?#21271;嘀聘?#31181;财务报表并报送相关部门。3、?#24613;浮?#20998;析分析、核对税务相关问题。4、审计合同、制作帐目表格。5、财务、会计专业大专以上学历,持有会计证;2年以上财务会计工作经历。6、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用财务软件。7、良好的学?#28595;?#21147;、独立工作能力和财务分析能力。8、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。

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